Quando você está procurando um novo emprego, usar mecanismos de busca de empregos para procurar vagas é uma boa estratégia. Com tantos sites por aí, porém, é importante concentrar seus esforços em alguns que têm maior probabilidade de apresentar os tipos de empregos nos quais você está interessado. Caso contrário, você poderia gastar todo o seu tempo vasculhando site após site, em vez de do que se candidatar ativamente a empregos e se preparar para entrevistas. Siga estas dicas para aproveitar ao máximo seus esforços.
Comece com agregadores de busca de emprego
Ao pesquisar um emprego on-line, comece com alguns sites de empregos importantes que apresentam uma combinação de ofertas de emprego agregadas de outros sites e anúncios de emprego pagos. Na verdade, Recruiter.com e SimplyHired podem ser boas opções para começar, e você pode até descobrir que um (ou alguns) desses sites é suficiente para suas necessidades. Isso ocorre porque esses sites trabalham nos bastidores para identificar empregos publicados em outros lugares on-line (como páginas de carreiras de sites de empresas e outros locais onde os empregadores anunciam empregos), bem como aceitar anúncios de empregos pagos.
Esses sites oferecem uma boa maneira de lançar uma rede ampla ao procurar empregos, já que normalmente têm uma seleção muito ampla de empregos disponíveis listados. Cabe a você restringir sua pesquisa para encontrar os resultados que precisa.
Adicionar sites adicionais focados
Dependendo do que você está procurando, você pode se beneficiar ampliando sua pesquisa para incluir alguns sites especializados em busca de emprego. Por exemplo, painéis de empregos específicos do setor ou seções de busca de empregos em sites de associações profissionais relevantes. Procure também motores de busca de empregos relevantes para outras características ou critérios especiais. Por exemplo, se você deseja trabalhar em uma área geográfica específica, procure sites focados nesse local. Se você deseja trabalhar para o governo, use sites focados em empregos públicos.
Depois de fazer uma análise inicial dos sites relevantes, decida quais deles valem seu tempo. Se a maioria dos empregos postados neles também estiver nos sites agregadores, talvez seja melhor mantê-los. Caso contrário, inclua um tempo em sua agenda para procurar oportunidades nos principais sites.
Go Mobile
Depois de decidir quais sites fazem mais sentido para sua situação, instale seus aplicativos móveis em seu telefone ou tablet. Isso ajudará a facilitar o uso produtivo do seu tempo de inatividade. Depois de fazer isso, você poderá pesquisar ofertas de emprego de maneira rápida e fácil nos momentos em que houver lacunas em sua agenda, como esperar por uma consulta médica ou ficar na fila da loja.
Basicamente, enquanto você está procurando ativamente um novo emprego, opte por verificar os aplicativos de mecanismo de busca de empregos durante os horários em que você normalmente usaria seu dispositivo para jogar ou ver o que está acontecendo com suas conexões de mídia social. Depois de encontrar um novo emprego, você pode voltar aos negócios normalmente!
Usar recursos de pesquisa avançada
Revisar e se candidatar a ofertas de emprego pode consumir muito tempo. Com isso em mente, usar os recursos de pesquisa avançada em sites de busca de empregos pode ajudar você a economizar tempo e obter melhores resultados. Ao acessar um mecanismo de busca de empregos, verifique se o site oferece recursos de pesquisa avançados. Alguns sites têm uma opção de menu na qual você pode clicar para encontrar a opção de pesquisa avançada, embora possa ser mais difícil de encontrar em outros. Uma dica rápida é pesquisar no Google o nome do site e a frase 'pesquisa avançada' (ou seja, 'pesquisa realmente avançada').
A pesquisa avançada permitirá que você insira vários critérios em vez de apenas um cargo ou algumas palavras-chave e um local. Por exemplo, os recursos avançados de busca de empregos do Even permitem limitar palavras-chave de várias maneiras e especificar coisas como nome da empresa, tipo de trabalho, salário, localização, há quanto tempo a vaga foi publicada e muito mais.
Criar alertas de emprego
Depois de identificar os mecanismos de busca de empregos mais benéficos para você, crie alertas de vagas nos sites que possuem esse tipo de recurso disponível. Por exemplo, você pode criar um alerta de emprego em Recruiter.com de forma rápida e fácil. A maioria dos motores de busca de empregos oferece esse recurso. Configurar alertas significa que você receberá uma notificação por e-mail ou texto quando vagas de emprego que atendam aos critérios especificados forem publicadas no site. Você terá que se registrar no site para receber alertas.
Sucesso na procura de emprego
Seguir essas dicas pode ajudá-lo a aproveitar ao máximo seu tempo e esforço quando se trata de usar mecanismos de busca de empregos. No entanto, há mais para encontrar um emprego. Por exemplo, você pode querer adicionar estratégias adicionais de busca de emprego, como trabalhar com uma agência de recrutamento, entrar em contato com sua rede pessoal, participar de feiras de emprego ou usar o LinkedIn ou o Twitter. Depois de identificar as vagas apropriadas, você deve se inscrever da maneira especificada no anúncio de emprego e se preparar para a entrevista, para estar pronto para impressionar quando os gerentes de contratação começarem a ligar!
